Los empleados de la industria azucarera: de la “ilegítima”representación sindical al primer Convenio Colectivo de Trabajo.Tucumán, 1945-1957

Résumé

En términos historiográficos, los empleados azucareros permanecieron, en gran medida, eclipsados por el poderío numérico, sindical y político de la Federación Obrera Tucumana de la Industria Azucarera (FOTIA), cuyo protagonismo en la formación del peronismo tucumano fue rutilante. En este contexto de preocupaciones, el objetivo de este artículo es estudiar el proceso de sindicalización de los empleados, especialmente, las implicancias de la asunción de su representación gremial por la Federación obrera y cómo las coyunturas políticas condicionaron el reconocimiento sindical de la Federación de Empleados de la Industria Azucarera (FEIA) y la concreción de sus reivindicaciones laborales. En función de este propósito, el recorte temporal se extiende desde la fundación de la Federación de empleados, en febrero de 1945, hasta la firma de su primer Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) en 1957. En el cruce con otras fuentes, este artículo sustenta su análisis en CCT de la FEIA, resguardado en el Archivo Intermedio del Archivo General de la Nación y se inscribe en la historia del sindicalismo y la historia social del mundo del trabajo.